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lm Sachsenwerk besteht ein Wohnungsaus: sch F ener Wohnungsausschu8 hat ri Aufgabe, die os fir Wohnungsver- mittlungen oder Wo! —— e, die unsere — wiinschen, fiir sie beim Wohnungs- mt der Stadt Dr oo zu erledigen. Dieser Ghmmnaned ist also eine "Fiochihiong zur Hilfe unserer Kolleginnen und oe jen. Wie wirkt sich aber dic i beit des Woh ausschusses aus? Wenn man feststellt: oes 0 _kénnten einige Saker, dat Day ig ung schlecht ware. — das nicht d ler Fe i, sonder es ist nur so, “dod der Vorsitzende dieses Wohnungaavssdcss, der Bs liege Wittig, diesen Aufgaben nicht gewachsen ist. Durch die schlechte Anleitung des Ausschusses wird dieses demokratische Organ praktisch zu einem oe ‘<4 Kollege Wittig hat ciecislonieias am 1952 dem Aor wohnungsamt dor Si dt De esden einen Brief geschrieben, dessen Grundinhal wohl richtig sein mag, dessen Form aber so unméglich ist wie die Arbeitsmethode unseres betrieb! sn Woh hnuni igsausschusses. Wir sindderAuffassu: ri Die Betri lobipattience ing ist deshalb der Mei- nung, da® die BGL dafiir sorgen soll, da so- fort der betriebliche Wohnungsausschu® zu einem arbeitsfahigen Organ ‘gemacht wird, das nicht nur Kritik, und zwar in unsachlicher Form angewandt, n pes oben beabsichtigt zu fihren, sondern endlich damit beginnt, die —_ an der eigenen Arbeit zu iiben und ere Arbeitsmethoden in Anwendung zu —— Organe die besonders fiir die Sorge um den Menschen — immt sind, miissen auch iy solchen Menschen —* sein, die wissen, Ich groBe Ver intwortung sie in ase Funktionen re und sich dariiber = png _ Byes ihre : uesebe darin ie sstel u he Ifen nicht darin, nur zu vertrésten. “od trieb: Sesondtanchetoc Sachsenwerk se sden-Niedersedlitz euteritz — _ der BGL zur Able- tonal iitzenabzeichens . Artikel .Was em Schiet era land los?” fragt hes "Koll bates -wann die Kolleginnen und Kollegen der BGL ro reitschaft und ihr Interesse am Schiek- ort beweisen?” = mochte dazu folgen- = hi non ausfiihren: Seit Wochen spreche ich in fast regelmaBig Abstanden die Freunde der FD} und ek al sondere den Koll. Unger an und bitte ihn, uns einen Termin zu nennen, an dem die Kollegen der BGL ihre Bedingungen zur Ab- egung des Ab ner he a 5 = His a g = = 3 od ra = 2 > reitag, dem te 7., an dem Tag, an. dem der SW-Spiege!_mit dem Artikel des Kol- legen Far oe Hise en, fragte ich den w i FDJ aus, denn ihr kommt ia sowieso nicht fiir die Erwerbung des ie ee chens in Frage.” Da er ja der Schie®, hier im Werk ist, mu8te ich | ihm sloubon. Ich frage nun den Kollegen Unger, ob e = elche Rationalisierungsvorschlage und Erfindungen kénnen sofort verwirklicht werden? Welche Rationalisierungs svorschlage und Erfindungen bediirfen noch einer Uberarbeitung? Fir mae Rationalisie a vorschlage und Erfindungen sind erst Grundgedanken vorhanden, die beachtet werden miisse Ve Se i schlage, die i Aktivi ! h t A fir den B triebskollektivvertrag sind 9 des Boe im Protekolt festzuhalten i. tr adi ind Weiterentwicklun Erfindun a Fain und Wi im Betrieb & Aitive 9 ebildet Bun\ von Rationalisierungsvorschlagen und . hi ttt hie 1 Ecfind ran 9 ‘orden metallsparaktiv, Rican Aktiv fiir Lagerwesen, GuBaktiv, Aktiv fir Normung und oo isierung, Zerspanungsaktiv, SchweiGeraktiv, Wickeleiaktiv. Diese Aktive bestehen aus den Vert-etern von Rationali satoren und der technischen Intelligenz. Die Namen der Mitglieder dieser Aktive sind durch Kishong “ortho tnad worden. AuBerdem wird unser Biro fiir Verbesserungsvorschlage tein re ee pc en. Diese Aktive nehmen die Anregungen der Kolle. legen en wickeln die Vorschlage is chbarkeit. Die Aktive arbeiten nach einem rt = der Uberpriifung geben sie den einzelnen Abteilungen vO! i de Kollegin und jeder Kollege griindlich darauf vorbe- reiten und seine Vorschlage dem 7 Akiv pe Jeder Vorschlag, der in den Protokollen ay fella enthalten sein muB, ist vom Biiro fiir Ver pn sca eben i zu bearbeiten, das dem Einreicher binnen 10 Tagen einen schriltichen escheid tibermitteln muB. Das BVV ist dafiir verantwortlich, da® schnellstens die brauchbaren Vo werden und der Rationalisator seine ihm zustehende Pramie erhalt. Wird — Vors he abgele! so si mit ape es der den Vorschlag eingereicht hat, zu sprechen, und ihm sind Hin geben, worauf er sich in Zukunft bei Ausarbeitung von Vor- schlagen Nenkentician eth a4 = rschlage eingofiihrt wig 7 peti und Effi durch di hnisd: rade Schwerpunktaufgaben im Tae, zur i ae waltssystem Der Kam eine héhere Produktionstechnik erfordert, da® die Rationalisatoren und Erfinder jede Hilfe hn die notwendig ist, besonders aber sich mit —— und Wissenschaft- lern zu beraten, um aus ihren Erfahrungen und Kenntnissen zu lernen Ein sehr wichtiger Beitrag dafiir ist di durch e hdrige der techni ischen inialigers: fir bestimmte Fachgebiete, auf denen sie bsesondoens — a nisse und Erfahrungen besitzen. Dadurch — es ap ait daB viel gute =e auf ie Gebi i isierungs- und Effi bisher bei Arbeitern aus Mangel a ben, sich v Di nischen nena ha eine Anwaltschaft iibernehmen, verpflichten sich damit auch, sich fiir die Durchsetzung der von Rationalisatoren und Erfindern gemachten a inzuset Das —— stem lést die schon bestehenden Patenschaft ‘pflicht ic , sondern ergGnzt es nur auf den einzelnen Fa ener ten. Die “heal der Angehérigen der technischen Intelli ligenz, die Anwaltschaft iibernommen haben, sind mit der Angabe ihres Fachgebietes ll im Betrieb bekanntzugeben, damit sich jeder Rationalisator und Erfinder an sie wenden kan IV. Heb Aas 6 Die Organisierung einer breiten Schulung der gesamten Belegschaft iiber die Grundfragen unserer demokratischen Wirtschaftspolitik ist von groGer Bedeutung fiir das Rationalisierungs- und Erfindungswesen. Samtliche Gewerkscha! = dante +. ot 1 4 4 a) Zo ist Arbeitsproduktivitat und welche Faktoren bestimmen ihre alias b) Was ist muna ich e ence gra und was miissen wir als Arbeiter davon wissen? <) pe — - Selbstkosten, wie setzen sie sich z men und welche MaBnahmen fiihren g der Selbstkosten? »Tag des Meisters” sind die gleichen- Themen zu beh andeln. a 8 <i Arbei echnischen Kabin Dah die BGL, die cesar der Kammer der Technik und die Direktion ist ein tech- ischer — zu berufen, der mit der Leitung des Technischen Kabinetts beauftragt ist. Der Technische Rat legt jeweils o ein Vierteljahr in einem Arbeitsplan fir das Technische Kabinett die " fgaben und die Verantwortlichkeit fiir die Erfiillung der einzelnen Aufgaben fest. Der Plan soll enthalten : Or rganisierung von technis« Aussiell it Rati 9! chlagen und Er fin — ~ (Gegeniiberstellung pe lten und neuen Methoden). - Eitviderepes chsturiden dur ie Anwilte fiir ihr Fachge' Erfahrungsaustausch der fa lisralieatoen und Eitindee, Vortrége, Seminare und Konsultationen der Erfinder iber ihre Rationalisierungsvor- schlage und Erfindungen und iber neue Arbeitsmethoden. Produktionstechnische Konferenzen zur und zur Verbreitung neuer technischer Erkenntnisse. Ari _—s mit der Fachliteratur, insbesondere der Bibliothek der Aktivisten und Patent- riften. Uberwindung von Engpassen in der Produktion Die Organisierung von Wettbewerben im Rationalisierungs- und Erfindungswesen hat fiir die Entfaltung der Bewegung eine groRe Bedeutung. Desha! ie ist im Kollektivvertrag der Wettbewerb mit folgenden Wettbewerbsbedingungen ent- halten 1. Anzahl der Rationalisatoren und Erfinder prozentual zu den Beschaftigten der Abteilung. Anzah! der eingebrachten Retionalisierungsvorachlige und Erfindungen prozentual zu den Beschaftigten der Abteilunge ing eich te 3. Verhdltnis zwischen e it id Rational 9 hlag dE findunge: 4. Ja belie d h di tionalisi hla 1 Erfindungen eingesp Mittel. VI. Agit Eine groBe Bedeutung fiir die Verwirklichung des Planes hat eine maBige und aktuelle Agitation i in der Bolegedialt, besonders miissen die Erfolg e, die po dis Rationalisierungs- und se indungswesen erzielt worden = und die Vaunlung mit den aktuellen Aufgaben des deutschen Volkes im Kampf um einen gerechten Friedensvertrag herausgestellt werden. d Am ‘dias ler besten Ra iecaanliaan ist eine Tafel anzubringen, auf der enthalten sein muB: a) = hl d, 4 Sle Rati my Cl A Eckind: hlag Angat 4, 9 Dat b) Welche wurden davon bisher verwirklicht. ¢) Wie hoch ist der volkswirtschaftliche Nutzen. a Wie hoch ist die Pramie. le Agitationsméglichkeiten, wie Wandzeitungen, Losungen, Betriebsfunk, Betriebszeitung, Handeatel bei besonders groBen Erfolgen und bei auftretenden Engpassen sind im weit- gehendsten Mafe auszunutzen. Nachs der technisch-organisatorischen MaBnahmen geht in diesem Plan auf. Alle verant- Der Pla section Kollegen erhalten durch die Aktive eine groBe Unterstiitzung in der Erfillung der gesteliten Aufgaben. ili itis ‘ aia ga tenis Inhalt der MaBnahmen A eat tae babi Bastt hoi a . ee ar ey Iteth ear ) 1 Steigerung der Arbeitsproduktivitat durch Einfihrung der Kowaljowmethode 2 Einincning von Lohn durch die Einfiihrung ider Opitzmethode 3 Einfihrung von wirtschaftlicher Zerspanung m erweiterten Mae Erarbeitung von feciniacli-God linc ar Arbeitsnormen itskrfte 8 Einfihrung der Selbstkontrolle in der mechanischen Teilfert F te — einer Wickelmaschine fiir Flachkupfer auf Mobisenaintiiat arnis durch Ersatz der be helfsma! —_ noire von Keilstahl durch Bezug von pe sade gewalztem oder aa nem Materia’ 11 Einsparung von Torasoriohed jurch Kasha ffung ein a 0-t-Kranes (Eisenhof) 13 roduktion der Spulenspreizmaschine mit vollautomatischer Bedienung 14 Einsatz in der Pica ktion der Vielstahibank Inv.-Nr. |W 01589 fir gréBere Drehlangen 15 Umstellung der 80er GréBen auf Zopfwicklung bs Umstellen der Schlésser bei Hochstablaufern von Cu-Rohr auf Cu-Blech Anfertigung von sig og pe fir die GréBen 80'6 on 90/6 ‘s aoe von Lohn durch Anschaffung einer Auswuchtmaschine 2,5t 19 Einsparung von Lohn un: ey Material di inh Neukonstruktion der Werkzeuge (Rundfunk) fiir Gru — oe 20 Einsparu: ale fo ae ff adtadion "Gronnedine neidemasch = Herabsetzung der Co sich th Anschaffung eines 30-t- und 10-t-Kranes (Mfc) 2 Einsparung von Lohn durch die Anschaffung einer Reifenbiegmaschine fiir Profileisen rf Konstruktion und Bau einer Schleudervorrichtung zum LagerausgieBen 24 Pressen der Standerspulen der Turbogeneratoren im warmen Zustand der Es sind drei Heiztrafos herzustellen Declassification Authority: NND 57565 wuBt hat —_ Genossinnen und Genos- sen der BL s aon die ersten Bedingungen geschossen h, . und warum er den oad legen der Bal. eine falsche Auskunft gib Bern es ist nicht so, ~ = Kollegen der kraft und die Berisha zur Verein ing BGL der Heimat zu s QueiBer, let oc. icklich half. i. i eisil Sachsenwerkspiegel” v Juli: gibt Ketewe Hermann Richter von aa FDI. Betriebs- gruppe einen Rechenschaftsbericht iiber die = beit des neuen rw Kontrollpostens, in dem ie Jugend aufgefordert wird, unbarmherzig gaan alle Birokratie, Verschwendung. Nach- — oe und Boswillighit vor- ugehen, lamit die Erfolge = oo. schoten inseres Aufbauwerks alle Fein y Es yer wohl kaum einen verniinftigen anstandigen Menschen geben, der diese Be. strebungen se t begriBt und sich nicht Gber den Elan der Jugend freut. Fir mich ist diese lelferin fir die ce acne abrief. Da ine unserer Biirogehilfinnen auf unbestimmte Zeit im Kidhkentious und die zweite im Ur- i Die po an soln: so kennte das nicht viel bessern, weil die Abteilung zur reibungslosen Erledi igung ihrer umfangreichen Arbeiten drei gut eingerichtete und fleiBige Biirogehilfinnen bendtigt. Auf meinen Einspruch erklarte man mir kurz- weg, da? sich das arrangieren lassen miisse, Richter man dabei in Kauf nimmt, dat Goamen, Konst rukteure und andere hoch- qualifizierte Mitarbeiter, an denen wir weil? Gott keinen Uberflu8 haben, viele Stunden kostbaren Zeit damit subdnden, “grat ange in die Registeatur, Pauserei, Schre ibzimmer und zu den entfernten Rivers stellen unseres Wirkungsbereichs in Abschnitt Il und . —_ zu ate h nur um den rie diirftig aufrecht zu halten. Diese Lé- tart aber wohl coher zu der geriigten Verstwendira als zur zielbewuften Erfillung ich ies) 2 © der e Pi icht, die ich e' 0 ernst nehm wie dee ha at pape seine. DaB ich d mit die — ne ig, Spahr ae ver- kenne r Rundfunksendung zum Pred Thepa pot sogar hindern wolle, wird rene erie im Ernst glauben. Ich mu8 daher die obengestelite Frage dahin beantworten : Helfende Kritik ist das nicht. Wer sich pon zum Richteramt berufen fiihit, der mu8 nz besonders sachlich und gerecht priifen,